陜西科技大學章程

(2021年5月24日經陜西省教育廳核準)

序 言

陜西科技大學是新中國第一所輕工高等院校，1958年創建于北京，時名北京輕工業學院；1970年西遷陜西咸陽，改名為西北輕工業學院，1978年被國務院確定為全國重點院校；1998年學校劃轉陜西省，2002年更名為陜西科技大學；2006年學校主體遷至西安；2012年陜西省政府與中國輕工業聯合會、中國輕工集團公司簽訂協議共建陜西科技大學。學校是我國西部地區唯一的以輕工為特色的多科性大學，是國家“中西部高?；A能力建設工程”建設高校，陜西省“重點建設的高水平大學”“國內一流大學建設高?！?。

作為“西遷群體”之一，學校歷經“三次創業、兩次搬遷、一次劃轉”的奮斗與輝煌。進入中國特色社會主義新時代，學校恪守“至誠至博”校訓，秉承以“自強不息、艱苦奮斗的創業精神，求實創新、銳意進取的科學精神和扎根西部、服務社會的奉獻精神”為內涵的“三創兩遷”精神，遵循“創新、開放、共享，學科、結構、質量”的辦學理念，落實立德樹人根本任務，全面履行人才培養、科學研究、社會服務、文化傳承創新、國際交流合作的使命，培養了一大批為我國行業建設發展和區域經濟騰飛做出重要貢獻的杰出人才，在國內外輕工領域享有良好的學術聲譽和社會聲望。

為了發展學校教育事業，推進現代大學制度建設，依據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》、《高等學校章程制定暫行辦法》等相關法律法規和規章，制定本章程。

第一章 總 則

第一條 學校名稱為陜西科技大學，簡稱“陜科大”；英文名稱為Shaanxi University of Science ＆ Technology，簡稱“SUST”。

第二條 學校法定注冊地為陜西省西安市未央大學園區，設有未央校區、咸陽校區和太華路校區?；ヂ摼W域名為http://www.nickfinity.com

第三條 學校為公辦非營利性事業組織，具有獨立法人資格，依法享有辦學自主權，獨立承擔法律責任。

第四條 學校堅持社會主義辦學方向，全面貫徹黨和國家的教育方針，致力于人才培養、科學研究、社會服務、文化傳承創新。

第五條 學校實行中國共產黨陜西科技大學委員會（以下簡稱學校黨委）領導下的校長負責制。

第六條 校長是學校的法定代表人。

第七條 學校實行校院（部）兩級管理體制。

第二章 舉辦者與學校

第八條 學校的舉辦者是陜西省人民政府。

第九條 舉辦者享有下列權利：

（一）依法決定學校的設立、變更和撤并；

（二）依法對學校進行管理，指導學校事業科學發展；

（三）監督并組織評估學校的辦學水平和教育質量；

（四）法律法規規定的其他權利。

第十條 舉辦者的義務：

（一）依照國家有關規定確定學校的管理體制，支持學校依法自主辦學、自主管理；

（二）支持學校依法履行職能，保證學校教育經費的穩定投入并逐步增長；

（三）依法保護學校的合法權益不受侵犯；

（四）支持學校開展人才培養、隊伍建設、學科建設、科學研究等活動；

（五）法律法規規定的其他義務。

第十一條 學校享有下列權利：

（一）面向社會依法自主辦學，依照章程自主管理；

（二）自主制定人才培養方案，組織實施教育教學活動；

（三）制定招生方案，自主調節系科招生比例；

（四）根據學校實際需要，自主確定內部組織機構的設置和人員配備；

（五）按照國家有關規定，評聘教師和其他專業技術人員職務，調整工資及津貼分配；

（六）自主開展科學研究、技術開發和社會服務；

（七）依法自主開展與國（境）內外機構之間的科學技術文化交流與合作；

（八）對國有財產、受捐贈財產依法自主管理和使用；

（九）法律法規規定的其他權利。

第十二條 學校應當承擔如下義務：

（一）保障教育教學質量達到國家規定的標準；

（二）接受教育行政部門及其委托的其他機構對學校辦學水平、教育教學質量的監督、評估和指導；

（三）依法維護受教育者、教職工的合法權益；

（四）建立健全財務管理制度，科學使用，嚴格管理學校經費，財務活動依法接受監督；

（五）開展多種形式的合作交流，積極為國家和區域經濟社會發展服務；

（六）完善學校內部監督機制，實行校務公開，實施民主管理；

（七）積極改善教職工和學生的學習、工作和生活條件；

（八）履行法律規定的其他義務。

第三章 學校功能與教育形式

第十三條 學校以人才培養為根本任務，堅持以人為本，崇尚學術自由，按照教育規律全面實施素質教育，積極開展教育教學、科學研究、社會服務、文化傳承創新和國際交流合作，保障人才培養質量達到國家規定的標準。

第十四條 學校主要教育形式為全日制學歷教育。以本科教育為主，積極發展研究生教育，根據社會需要和學校實際適度開展其他教育形式。學校的學科門類以工學為主，多學科協調發展。

第十五條 學校根據國家相關規定、社會需求和辦學實際，確定適當的辦學規模，暫定為25000人左右。

第十六條 學校以學科建設為引領，按照科學定位、分類建設的原則，依照相應程序，合理設置和調整學科專業，促進整體辦學實力的提升。

第十七條 對達到規定條件的學生頒發學歷證書或其他學業證書。執行國家學位制度，依法對達到規定條件的學生授予相應的學士、碩士、博士學位。

第十八條 學校建立健全質量保障體系，自覺接受社會監督，不斷提高教育教學質量。

第四章 組織與結構

第一節 學校組織機構

第十九條 學校根據需要設置組織機構，決定其職權職責配置。

第二十條 學校黨委是學校的領導核心，對學校工作實行全面領導，對學校黨的建設全面負責，履行管黨治黨、辦學治校的主體責任，把握學校發展方向，決定學校重大問題，監督重大決議執行，支持校長依法獨立負責地行使職權，保證以人才培養為中心的各項任務完成。

學校黨委的領導職責主要是：

（一）切實加強黨的政治建設，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。加強校黨委自身建設，充分發揮“把方向、管大局、作決策、抓班子、帶隊伍、保落實”作用。

（二）全面貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，宣傳和執行黨中央、上級黨組織決策，依法治校，依靠全校師生員工推動學?？茖W發展，培養德智體美勞全面發展的中國特色社會主義事業建設者和接班人。

（三）討論決定事關學校改革發展穩定及教學、科研、行政管理中的“三重一大”事項和基本管理制度。

（四）堅持黨管干部原則，按照干部管理權限負責干部的選拔、教育、培養、考核和監督，討論決定學校內部組織機構的設置及其負責人的人選，依照有關程序推薦校級領導干部人選。

（五）堅持黨管人才原則，討論決定學校人才工作規劃和重大人才政策，創新人才工作體制機制，統籌推進學校各類人才隊伍建設。建立健全領導人員聯系專家學者工作制度，幫助解決工作和生活中的實際困難。加強高層次人才培育支持，強化政治引領和政治吸納。

（六）領導學校的意識形態工作、思想政治工作和德育工作，嚴格落實意識形態工作主體責任，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝師生頭腦，培育和踐行社會主義核心價值觀。

（七）加強對院（部）等基層黨組織的領導，健全院（部）黨組織會議和黨政聯席會議制度。

（八）領導學校黨的紀律檢查工作，落實黨風廉政建設主體責任，推進懲治和預防腐敗體系建設。

（九）做好統一戰線工作。

（十）領導學校工會、共青團、學生會等群團組織和教職工代表大會。

（十一）討論決定其他事關師生員工切身利益的重要事項。

第二十一條 學校黨委根據工作需要，設立相應工作機構，賦予其相應職責。

第二十二條 學校黨委實行民主集中制，遵循“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，凡屬重大事項通過黨委會集體討論后作出決定。

第二十三條 中國共產黨陜西科技大學紀律檢查委員會是學校的黨內監督專責機構，在學校黨委和上級紀律檢查委員會雙重領導下，維護黨的章程和其他黨內法規，檢查黨的路線、方針、政策和決議的執行情況，協助學校黨委推進全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作。履行監督、執紀、問責職責，保障和促進學校各項事業健康發展。

第二十四條 校長是學校的法定代表人，在校黨委的領導下，主持學校行政工作，貫徹黨的教育方針，組織實施校黨委有關決議，行使高等教育法等規定的各項職權，全面負責教學、科研和行政管理工作。

校長的主要職責是：

（一）組織擬訂和實施學校發展規劃、基本管理制度、重要行政規章制度、重大教學科研改革措施、重要辦學資源配置方案，組織制定和實施具體規章制度和工作計劃。

（二）組織擬訂和實施學校內部組織機構的設置方案。根據有關規定和程序，推薦副校長人選，任免學校內部組織機構負責人。

（三）組織擬訂和實施學校人才發展規劃、重要人才政策和重大人才工程計劃。

（四）組織擬訂和實施學校重大基本建設、年度經費預算等方案。

（五）組織開展教育教學活動和科學研究，創新人才培養機制，提高人才培養質量，推進文化傳承創新，服務國家和地方經濟社會發展。

（六）組織開展思想品德教育，負責學生學籍管理并實施獎勵或處分，開展招生和就業創業工作。

（七）做好學校安全穩定和后勤保障工作。

（八）組織開展學校對外交流與合作，依法代表學校與各級政府、社會各界和境外機構等簽署有關合作協議，接受社會捐贈。

（九）向校黨委報告重大決議執行情況，向教職工代表大會報告工作。

（十）履行法律法規和學校章程規定的其他職權。

第二十五條 學校行政工作實行校長領導，副校長、總會計師分工負責、職能部門組織實施的工作機制。學校實行校務公開。

第二十六條 校長辦公會議是學校行政議事決策機構。校長或受校長委托的副校長主持校長辦公會議，研究處理學校教學、科研、行政管理工作，組織實施校黨委會議有關決議，醞釀需提交校黨委會議討論的行政工作中重大問題和重要事項方案。

副校長根據分工主持召開專題會議，處理有關事項，向校長負責。

第二十七條 學校設立行政職能部門，履行相應行政職能。

第二十八條 學校設立公共服務單位，為教學、科研、管理提供服務支撐。

第二十九條學校設立的具有獨立法人資格的單位，依法按照其章程運行和管理。

第三十條 學校設立學術委員會。學術委員會依照教育部《高等學校學術委員會規程》和《陜西科技大學學術委員會章程（試行）》開展工作，其組織體系由校學術委員會、各學院（部）學術分委員會等兩級機構組成。

校學術委員會是校內最高學術機構，統籌行使學術事務的審議、決策、評定和咨詢等職權；院（部）學術分委員會為院（部）學術審議機構。

第三十一條 校學術委員會下設學術評價及道德委員會、教學指導委員會、學位評定委員會、職稱評審委員會等四個專門委員會。

（一）學術評價及道德委員會對學?？萍蓟顒蛹皫熒鷮W術行為規范等進行審議、評定和監督。

（二）教學指導委員會對學校教學建設、改革和教學管理工作中的重要問題進行研討、咨詢、審議和監督。

（三）學位評定委員會履行學校學位評定、授予等學位事務。

（四）職稱評審委員會對學校教職工專業技術職務任職資格進行評審。

第三十二條 學校教職工代表大會是教職工依法參與學校民主管理和監督的基本形式，是學校管理制度的重要組成部分，在學校黨委領導下開展工作。教職工代表大會的組織原則是民主集中制，主要職權是：

（一）聽取學校章程草案的制定和修訂情況報告，提出修改意見和建議；

（二）聽取學校發展規劃、教職工隊伍建設、教育教學改革、校園建設以及其他重大改革和重大問題解決方案的報告，提出意見和建議；

（三）聽取學校年度工作、財務工作、工會工作報告以及其他專項工作報告，提出意見和建議；

（四）討論通過學校提出的與教職工利益直接相關的福利、校內分配實施方案以及相應的教職工聘任、考核、獎懲辦法；

（五）審議學校上一屆（次）教職工代表大會提案的辦理情況報告；

（六）按照有關工作規定和安排評議學校領導干部；

（七）通過多種方式對學校工作提出意見和建議，監督學校章程、規章制度和決策的落實，提出整改意見和建議；

（八）討論法律法規規章規定的以及學校與學校工會商定的其他事項。

教職工代表大會的意見和建議，以會議決議的方式做出。教職工代表大會的代表、組織規則、工作機構等按照學校依法制定的教職工代表大會相關規定執行。

學校在二級單位建立健全二級教職工（代表）大會制度。

第三十三條 學校工會是學校教職工代表大會的工作機構，負責學校教職工代表大會的日常工作。

學校建立健全校院（部）兩級工會組織。學校工會接受學校黨委和上級工會的領導，按照《中華人民共和國工會法》和《中國工會章程》開展工作，履行職責；維護教職工合法權益，組織教職工參與民主管理和民主監督。

第三十四條 中國共產主義青年團陜西科技大學委員會在校黨委和上級團組織的領導下，發揮思想政治教育、校園文化建設、維護學生合法權益、提高學生素質等方面的組織、引導作用。按照國家有關法律法規和共青團章程開展活動。

第三十五條 學生代表大會是學生在學校領導下依法行使民主權利、參與學校民主管理的基本形式。

學生會組織是學生代表大會的執行機構和日常工作機構，依法依章程開展工作。

第三十六條 學校支持校內各民主黨派組織及其他統戰團體依據法律和各自章程開展活動，參與學校的民主管理、民主監督。支持無黨派人士等統一戰線成員參加統一戰線相關活動，發揮積極作用。

第二節 學院（部）

第三十七條學院（部）是學?；鶎咏虒W與科研組織，是人才培養、科學研究、學科建設、社會服務和國際交流的具體組織實施單位，在學校授權范圍內實行自主管理。

第三十八條學院（部）履行以下職責：

（一）根據自身發展目標，制訂發展規劃，并組織實施；

（二）根據需要，按照學校規定程序設置內部機構，并負責內部機構運行；

（三）制訂并組織實施本單位學科專業建設、師資隊伍建設、課程建設及教學計劃；

（四）組織開展科學研究和學術活動；

（五）負責本單位教職員工與學生的教育與管理；

（六）負責本單位的資產和經費管理；

（七）學校賦予的其他職責。

第三十九條學校黨委設立的學院（部）基層黨組織按照《中國共產黨普通高等學?；鶎咏M織工作條例》開展工作。

第四十條學院（部）執行黨政共同負責的領導體制，黨政聯席會議是學院（部）黨政集體領導體制的決策形式，由學院（部）黨政領導班子成員參加。學院（部）實行院（部）務公開。

第四十一條學院（部）設立學院（部）學術分委員會和專門委員會，根據法律規定、校學術委員會的授權及各自章程開展工作，向校學術委員會報告工作，接受校學術委員會的指導和監督。

第四十二條學院（部）設立工會分會組織，依據法律法規，在學校工會的指導下開展工作，行使職權。

第四十三條學院（部）教職工（代表）大會制度，是本單位教職員工依法參與學院民主管理監督的基本形式。

第四十四條學院（部）設立的團組織，在校團委的指導下開展工作。

第五章 學 生

第四十五條 學生是指被學校依法錄取、取得入學資格，具有學校學籍的受教育者。

第四十六條 學生在校期間依法享有下列權利：

（一）參加學校教育教學計劃安排的各項活動，公平使用學校公共教育資源；

（二）參加社會服務、勤工助學，在校內組織、參加學生團體及文娛體育等活動；

（三）取得符合學歷及學位條件后的學歷證書及學位證書；

（四）根據有關規定，申請國家和學校的獎學金、助學金及助學貸款；

（五）在學業成績和品行上獲得公正評價，公平獲得各種獎勵和榮譽稱號；

（六）知悉學校發展及關系自身利益的重大事項；

（七）參與民主管理，對學校工作提出意見和建議；

（八）對學校給予的處分或者處理有異議，向學校學生申訴處理委員會、教育行政部門提出申訴；對學校、教職員工侵犯其人身權、財產權等合法權益，提出申訴或者依法提起訴訟；

（九）學校規定的其他權利。

第四十七條 學生在校期間依法履行下列義務：

（一）遵守憲法和法律、法規；

（二）遵守學校章程和規章制度；

（三）恪守學術道德，完成規定學業；

（四）按規定繳納學費及有關費用，履行獲得貸學金及助學金的相應義務；

（五）遵守學生行為規范，尊敬師長，養成良好的思想品德和行為習慣；

（六）法律、法規及學校章程規定的其他義務。

第四十八條 具有學籍的學生，政治合格、身體健康、在規定的學習年限內修滿規定的必修課、實踐環節，成績合格，所取得選修課學分達到本專業培養方案中規定的畢業學分要求，準予畢業，頒發畢業證書；對符合學位授予條件者，授予相應的學位。

第四十九條 學校對在德、智、體、美、勞等方面全面發展或者在思想品德、學業成績、科技創造、體育競賽、文藝活動、志愿服務及社會實踐等方面表現突出的學生，給予表彰和獎勵；對違法、違紀學生給予批評教育或相應的紀律處分。

第五十條 學校鼓勵和支持學生開展創新實踐活動，鼓勵學生參與教師的科研、企業的研發工作等，支持其參加社會實踐、志愿服務和勤工助學等，對其就業創業進行指導服務。

第五十一條 學校為學生提供心理健康教育、咨詢、就業指導等服務，關心在學習生活中遇到特殊困難的學生，為其健康成長提供必要的幫助。

第五十二條 學校建立學生權益保障機制，設立學生申訴處理機構，按規定范圍和程序受理申訴有關事宜，維護學生合法權益。

第五十三條 學校招收國際學生和港澳臺僑學生，提供學歷教育和非學歷教育，依照國家有關法律、法規和學校規章制度對國際學生和港澳臺僑學生進行教育管理。

第五十四條 國際學生和港澳臺僑學生、交換生、進修生及其他在校學習人員應遵守學校有關規章制度，享有相應權利，履行相關義務。

第六章 教職工

第五十五條學校教職工由教師、其他專業技術人員、管理人員和工勤人員等組成。

第五十六條 學校教職工享有下列權利：

（一）按工作職責和有關規定公平使用學校的公共資源；

（二）公平獲得自身發展所需的相應工作機會和條件，依法獲得工資福利待遇；

（三）在品德、能力和工作業績等方面獲得公正評價；

（四）公平獲得各級各類獎勵和榮譽稱號；

（六）參與民主管理與監督，對學校工作提出意見和建議；

（七）就職務評聘、工資福利待遇、評優評獎、紀律處分等事項表達異議和提出申訴；

（八）憲法、法律、法規、規章規定，合同約定與學校規定的其他權利。

第五十七條 學校教職工應當履行下列義務：

（一）忠誠黨的教育事業，立德樹人、為人師表；

（一）恪盡職守，勤勉工作，履行崗位職責；

（二）尊重和愛護學生，維護學生合法權益，促進學生全面發展；

（三）遵守職業道德與學術規范；

（四）維護學校聲譽和利益，遵守學校各項規章制度；

（五）憲法、法律、法規、規章規定，合同約定與學校規定的其他義務。

第五十八條 柔性引進人才、兼職教授、在站博士后、訪問學者、進修教師等人員，在校從事教學、學術研究、進行學習期間，按照有關法律、政策規定與合同約定，享受相應權利，履行相應義務。

第五十九條 學校建立教職工發展制度，構建進修、培訓體系，鼓勵和支持教職工結合學校要求不斷提高自身綜合素質和履職能力，為教職員工提供事業發展的平臺。

第六十條 學校對教職工實行聘用制，并進行考核獎懲與管理。

第六十一條 學校建立教職工權利保障機制，設立教職工申訴處理機構，按規定程序受理申訴有關事宜，依法維護教職工的合法權益。

第六十二條 學校按照有關政策，實行教職員工離退休制，維護離休、退休教職工的合法權益。

第七章 資產、經費和財務管理

第六十三條 學校的資產包括固定資產、流動資產、對外投資、知識產權等無形資產以及依法認定為學校所有的其他權益。

第六十四條 學校資產屬國有資產，實行國家所有、政府監管、學校占有使用的管理體制。學校依法自主管理、保護和使用。

第六十五條 學校經費來源主要包括財政撥款、事業收入和其他收入。學校積極拓展資金來源渠道，吸引社會資金，提高辦學實力。

第六十六條 學校實行“統一領導、集中核算、分級管理”的財務管理制度，建立健全經濟責任制度，保證資金運行安全。按照政府會計制度的規定，科學合理使用經費，提高辦學的經濟效益。

第六十七條 學校財經委員會是學校重大經濟事項的審議機構，在學校黨委領導下開展工作，為學校黨委會或校長辦公會議決策提供相關審查意見。

第六十八條學校實行審計監督制度，建立有效的財務監督體系，保證資金運行安全。

第八章 學校與社會

第六十九條 校友是指曾經在學校及其前身或分支機構接受過學歷教育或非學歷教育培訓的學生；曾經在學校及其前身或分支機構工作過的教職工；學校授予名譽教授等榮譽的社會人士；學校聘請的客座教授、兼職教授和兼職研究生指導教師；獲得學校校友會會員資格的其他人士。

第七十條 校友總會是由陜西科技大學校友自愿組成的聯合性、全國性、非營利性社會組織，依據國家有關規定及其章程開展活動。

第七十一條 會員代表大會是校友總會的最高權力機構。校友總會理事會是校友代表大會的執行機構，在閉會期間領導校友會開展日常工作，對會員代表大會負責。校友總會理事會依其章程及相關規定開展工作，暫時代行學校理事會部分職責。

第七十二條 學校設立負責校友工作的專門機構，關心支持校友發展，促進校友之間、校友與母校之間、校友與社會之間的交流與合作。鼓勵校友成立具有地域、行業、屆別等特點的校友組織。

第七十三條 學校成立教育發展基金會，依照法律規定和自身章程開展活動，接受社會捐贈，管理捐贈項目和基金，多方拓展資金來源，加強對外聯系與合作，支持和推動學校教育事業發展。

第七十四條 學校建立信息公開制度，保障師生員工和其他相關主體依法獲取學校信息，提高辦學透明度，促進依法治校、民主治校。

第九章 ?；?、校旗、校歌、校訓、校慶日

第七十五條學校?；瞻ɑ罩竞突照?。學?；罩臼请p圓套圓形徽標，中間是由五條向上波浪和半圓相互交叉組合的圖形，象征著學校團結、勤奮、嚴謹、求實、創新的精神；雙圓環之間有“陜西科技大學”中文和英文字樣。

學?；照聻榻搪殕T工和學生佩戴的題有校名的長方形證章。

第七十六條 學校校旗為天藍色長方形旗幟，中央印有校名，左上角配以學?；罩?。

第七十七條 學校校歌為《遠航》。

第七十八條 學校校訓為“至誠至博”。

第七十九條 學校校慶日為每年6月26日。

第十章 附 則

第八十條 學校章程是學校的基本規范，校內其他規章制度的制定、修訂均應符合本章程的精神，不得與本章程相抵觸。學校教職工代表大會及其工作機構為章程執行情況的監督機構。

第八十一條 本章程的修訂由校長提出，提交教職工代表大會討論，經校長辦公會審議，由學校黨委會審定，報陜西省教育廳核準后，學校發布。

第八十二條 本章程由學校黨委會負責解釋。

第八十三條 本章程自發布之日起施行。